Aprenda e desenvolva competências-chaves do profissional do futuro
As organizações desejam profissionais de alto desempenho. Mas tornar-se um deles exige mais do que habilidades técnicas. É preciso de competências socioemocionais, culturais, de gestão e de liderança. Ilumine a sua carreira com os cursos a distância da Light Up Academy.
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O que você irá aprender conosco
Impulsionamos pessoas e organizações a ampliarem seu desempenho e seus resultados. Desenvolvemos líderes para que possam inspirar e assim transformar suas organizações para terem resultados e clima de trabalho produtivo.
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Inteligência Emocional
45% do seu sucesso depende das competências emocionais e sociais
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Liderança
Mesmo que você tenha caracterísitcas inatas que o favoreçam, desenvolver habilidades de liderança é fundamental para o seu sucesso.
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Desenvolvimento pessoal
Ampliar a autopercepção e a consciência em relação à sua saúde mental o farão melhor no seu papel pessoal e profissional
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Comunicação Não Violenta
Aprender a dizer o que precisa ser dito sem ferir e sem se silenciar.
Liderança de Equipes e as Competências para um Líder de Sucesso
Compreenda aspectos críticos para o seu sucesso como líder e aprenda a estruturar seu plano de desenvolvimento sustentável.
Consciência Intercultural
Compreenda as principais dimensões que impactam nas diferenças culturais e desenvolva a habilidade da comunicação intercultural
Auto Gestão e Protagonismo de Carreira
Reflita sobre sua carreira e torne-se protagonista de sua trajetória.
Plano 90 dias - Como Acelerar sua Transição Quando Assume um Cargo de Maior Complexidade
Conheça as 10 etapas para acelerar sua transição de carreira e recuperar desempenho ao mudar de empresa ou assumir posições mais complexas. ...
Gestão de Pessoas
Aprenda a fazer gestão de pessoas de um jeito simples, prático, eficaz e eficiente. Dicas práticas para implantar hoje mesmo na sua organização.
Inteligência Relacional
Desenvolva inteligência emocional e aprimore a forma de se relacionar interpessoalmente, ampliando o seu autoconhecimento.